ANALISTA ADMINISTRAÇÃO PESSOAL JUNIOR | TEMPORARIO 6 MESES - VILA SONIA

Estamos em busca de um(a) Analista de Administração de Pessoal Júnior para integrar nossa equipe de Recursos Humanos. Procuramos um profissional com atenção aos detalhes, organizado e com experiência nas rotinas de férias e afastamentos legais.

Se você tem vontade de crescer na área e busca um ambiente colaborativo, essa vaga pode ser para você.

Responsabilidades:
Controlar, programar e calcular férias individuais e coletivas;

Acompanhar e registrar afastamentos legais superiores a 15 dias (auxílio-doença, maternidade, acidente de trabalho, entre outros);

Atualizar e manter os cadastros de colaboradores no sistema de gestão;

Apoiar nas rotinas relacionadas à folha de pagamento e controle de ponto;

Elaborar relatórios e apoiar na geração de indicadores da área;

Prestar atendimento aos colaboradores, esclarecendo dúvidas sobre férias, afastamentos e outros processos da área;

Garantir conformidade com a legislação trabalhista e com as políticas internas da empresa.

Requisitos:
Ensino superior completo em Administração, Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;

Experiência prévia em rotinas de Administração de Pessoal, com foco em férias e afastamentos superiores a 15 dias;

Conhecimento no sistema Senior (HCM);

Desejável conhecimento no sistema HK (diferencial);

Conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária.

Perfil desejado:
Organização e atenção a detalhes;

Boa comunicação;

Proatividade e responsabilidade;

Discrição e ética;

Facilidade para trabalho em equipe.

Salario / Benefícios:
Salario: compatível com o mercado
Vale Transporte
Vale Refeição
Vale Alimentação
Assistência Médica (opcional, com coparticipação)
Assistência Odontológica (opcional, com custo parcial para o colaborador)
Seguro de Vida
Parcerias com redes varejistas (descontos exclusivos para colaboradores)
Parcerias com instituições de ensino superior
Convênio com o SESC.